Chef d’équipe VI (H/F)

Depuis plus de 50 ans, Chevassu Pneus (30 personnes) est spécialisée dans la vente de pneumatiques (particuliers et professionnels) et de services associées (entretien de véhicules). Nous sommes un acteur reconnu par notre savoir-faire notamment dans le domaine du pneumatique agricole. Nous sommes présents sur 3 sites : Poligny ZI, Poligny Centre Auto et Montmorot.

Dans le cadre d’une création de poste, nous recrutons, pour notre agence de Poligny ZI, un chef d’équipe Pneumatique Véhicules Industriels.

Vous encadrez une équipe de 6 techniciens très expérimentée.

Rôle de gestion (50%) et opérationnel (50%) à la fois, vos principales missions seront les suivantes :

Gestion d’équipe :
– Gestion des absences, congés, heures supplémentaires et récupérations pour son équipe.
– Appui technique des collaborateurs du service / tutorat des jeunes en formation (Pédagogie : savoir transmettre ses compétences techniques)
– Gestion des conflits au sein de son équipe.
– Animation de l’équipe (suivi de la réalisation des objectifs de son service, tenue de réunions de communication).
Organisation de l’activité :
– Réalisation et optimisation du planning des interventions chez les clients et en atelier, assurant une activité permanente pour son équipe.
– Remplacement et renfort aux différents postes si nécessaire, notamment en service dépannage.

Sécurité / Qualité
– Contrôler la bonne application des règles de sécurité et qualité.
– Suivi et entretien du matériel.

Doté d’une expérience solide en pneumatique industriel, votre savoir-faire technique et votre capacité à anticiper et prioriser sont des atouts essentiels pour réussir dans cette fonction.

Votre sens de l’écoute et de la communication vous permet de créer autour de vous un climat de confiance et d’esprit d’équipe.

Vous êtes force de proposition.

Vous êtes motivé(e) pour intégrer une entreprise à taille humaine, au sein d’une équipe dynamique, dans une ambiance favorisant la collaboration, l’échange et cherchant la qualité du service client.

Salaire négociable selon profil.
Poste à pourvoir à partir de janvier 2025.