Responsable ordonnancement en industrie

Nous recherchons actuellement, un Responsable Ordonnancement H/F en CDI, au sein d’une PME située à Lizy-sur-Ourcq (77).

Rattaché au Directeur fabrication, vos principales missions seront :

1. Planifier et organiser la production en s’appuyant sur le planning établi à partir de l’analyse des besoins clients.
2. Définir et structurer le plan de charge pour l’ensemble des activités de production.
3. Émettre les ordres de fabrication et les fiches suiveuses en veillant au respect des contraintes de coût, de qualité et de délai.
4. Gérer l’ordonnancement des opérations de production quotidiennes.
5. Identifier les besoins de production et proposer des actions pour optimiser les processus.
6. Vérifier la disponibilité des moyens de production, des équipements et des matières premières nécessaires à la fabrication.
7. Analyser et coordonner les capacités de production des machines (charges, capacités, rendements…) avec les ressources humaines disponibles, incluant la réaffectation du personnel si nécessaire.
8. Répartir les charges de travail entre les différents secteurs de production et les équipements.
9. Ajuster les activités de production en fonction des priorités, des imprévus clients, des aléas humains ou des contraintes techniques.
10. Superviser l’avancement des ordres de fabrication et en assurer le suivi jusqu’à leur solde.
11. Suivre les en-cours de production, y compris ceux réalisés par des sous-traitants.
12. Mettre à jour régulièrement les données dans le système GPAO.
13. Planifier les essais d’outillage nécessaires au processus de production.
14. Collaborer avec le service maintenance ou outillage pour optimiser la planification des interventions de maintenance

Pour ce poste, vous justifiez d’une expérience de 5 ans minimum dans un poste similaire.

La maitrise des systèmes de gestion de la production assistée par ordinateur (GPAO) et des règles de gestion industrielle (méthode PERT, diagramme de Gantt…) est indispensable.

Informations :
– Rémunération entre 35K€ et 45K€ sur 13 mois + package (mutuelle à 100%, Tickets-restaurants) ;
– Contrat 37.5h + 12 RTT